Составители:
Рубрика:
61
Для выполнения профессиональных задач человек должен обла-
дать рядом психологических качеств, необходимых для данной про-
фессии. Профессионально важные качества (ПВК) – это качества
человека, влияющие на эффективность его труда. ПВК являются и пред-
посылкой профессиональной деятельности и ее новообразованием, так
как совершенствуются, преобразуются в ходе труда. К ПВК относятся:
психические процессы (мыслительные, сенсорные, мнемические, ре-
чевые), психические состояния, а также отношения к труду и к другим
людям. Мотивы, цели, интересы и т.п. мы рассматривали в отдельной
лекции, а сейчас попытаемся охарактеризовать такие составляющие
ПВК как профессиональные способности, профессиональное созна-
ние, профессиональное мышление, профессиональная обучаемость.
Профессиональные способности – это индивидуально-психоло-
гические свойства личности человека, отличающие его от других лю-
дей, отвечающие требованиям данной профессии и являющиеся
условием ее успешного выполнения. В литературе отмечается, что
личность выбирает профессиональную деятельность в соответствии с
ее способностями, сложившимися на предыдущих этапах развития.
Личность может переходить от одного вида деятельности к другому,
развивая разные способности, сочетая их различным образом. Потен-
циальные способности являются условиями развития новых видов де-
ятельности. Таким образом, профессиональные способности являются
и условием, и результатом профессиональной деятельности, профес-
сионального типа личности. Различают общечеловеческие способно-
сти, а также общие профессиональные и специальные способности.
Общечеловеческие способности – это психологические свой-
ства, необходимые для включения человека в любую трудовую дея-
тельность. К ним относят:
– способность к жизни (жизнеспособность);
– способность к труду (трудоспособность);
– способность к активности и саморегуляции;
– способность к общению, к сотрудничеству с другими людьми,
– способность к профессиональной этике, к ответственности за
результаты своего труда;
– способность к помехоустойчивости, к преодолению препятствий.
К противостоянию неблагоприятным воздействиям среды.
Для выполнения профессиональных задач человек должен обла- дать рядом психологических качеств, необходимых для данной про- фессии. Профессионально важные качества (ПВК) – это качества человека, влияющие на эффективность его труда. ПВК являются и пред- посылкой профессиональной деятельности и ее новообразованием, так как совершенствуются, преобразуются в ходе труда. К ПВК относятся: психические процессы (мыслительные, сенсорные, мнемические, ре- чевые), психические состояния, а также отношения к труду и к другим людям. Мотивы, цели, интересы и т.п. мы рассматривали в отдельной лекции, а сейчас попытаемся охарактеризовать такие составляющие ПВК как профессиональные способности, профессиональное созна- ние, профессиональное мышление, профессиональная обучаемость. Профессиональные способности – это индивидуально-психоло- гические свойства личности человека, отличающие его от других лю- дей, отвечающие требованиям данной профессии и являющиеся условием ее успешного выполнения. В литературе отмечается, что личность выбирает профессиональную деятельность в соответствии с ее способностями, сложившимися на предыдущих этапах развития. Личность может переходить от одного вида деятельности к другому, развивая разные способности, сочетая их различным образом. Потен- циальные способности являются условиями развития новых видов де- ятельности. Таким образом, профессиональные способности являются и условием, и результатом профессиональной деятельности, профес- сионального типа личности. Различают общечеловеческие способно- сти, а также общие профессиональные и специальные способности. Общечеловеческие способности – это психологические свой- ства, необходимые для включения человека в любую трудовую дея- тельность. К ним относят: – способность к жизни (жизнеспособность); – способность к труду (трудоспособность); – способность к активности и саморегуляции; – способность к общению, к сотрудничеству с другими людьми, – способность к профессиональной этике, к ответственности за результаты своего труда; – способность к помехоустойчивости, к преодолению препятствий. К противостоянию неблагоприятным воздействиям среды. 61
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- …
- следующая ›
- последняя »