ВУЗ:
Составители:
28 29
каждого процесса – удовлетворить его потребителей, исполь-
зуя для этой цели минимально возможные ресурсы.
Каждый процесс должен иметь своего владельца, кото-
рый отвечает за улучшение работы процесса и может прини-
мать самостоятельные решения. Например, руководитель це-
ха отвечает за функциональный процесс, а токарь является
владельцем операции, производимой на токарном станке, т. е.
лицом, принимающим самостоятельное решение о том, как
лучше выполнить ту или иную токарную операцию.
Выходные требования к любому интегрированному
процессу, входящему в межфункциональный процесс, долж-
ны быть определены, исходя из требований финального ре-
зультата всего процесса и требований последующего интег-
рированного процесса в цепи.
Бизнес-процессы делят на внутренние и внешние. При-
мером внутреннего процесса может служить разработка и
внедрение на предприятии системы качества. Внешние биз-
нес-процессы порождаются, как правило, клиентами. Во
всех случаях бизнес-процессы в виде цепочки операций идут
внутри операции. Для систем качества крайне важно рас-
сматривать каждый элемент любого бизнес – процесса как
процесс, имеющий своих потребителей и поставщиков, свои
выходы и входы.
На каждое звено в бизнес-процессе каждый его этап
вносит добавленную ценность для конечного потребителя
или клиента.
Таким образом, компания может быть представлена
как сеть взаимосвязанных процессов: функциональные про-
цессы завязаны с деловыми и каждый процесс состоит из
других процессов, вплоть до индивидуальных. Успех ком-
пании зависит от того, как потребители различных процес-
сов в этой сети идентифицированы и как хорошо и эффек-
тивно они удовлетворены.
Сегодня процессный подход применяют для управлен-
ческой и организационной деятельности, аудитов и т.д. Его
применение позволяет увидеть недостатки существующих
процессов, обусловленные барьерами между подразделе-
ниями.
Принцип 5 – Системный подход к управлению
Данный принцип тесно связан с предыдущим и с пред-
ставлением о системе качества как о совокупности взаимо-
связанных процессов. Создание и управление системой
взаимодействующих динамичных процессов для достиже-
ния поставленной цели способствуют повышению резуль-
тативности и эффективности деятельности организации.
Системный подход, прежде всего, ведет к увязыванию задач,
возникающих в рамках концепции качества, с миссией орга-
низации, ее видением, стратегическими целями и политикой
в области качества. Подход предполагает улучшение систе-
мы через измерение и оценку.
Принцип 6 – Непрерывное совершенствование СМК
Непрерывное, или постоянное, улучшение – одна из
целей предприятия. Продемонстрировать это можно на сле-
дующем примере. Даже теоретически трудно представить
себе полностью бездефектное производство. Для любого
производства характерен (и даже планируется) определен-
ный уровень дефектности. Но если ставить перед собой цель
добиваться снижения дефектности, то такая цель будет по-
буждать к постоянному совершенствованию и улучшению
процессов производства.
Реализация этого принципа, прежде всего, требует оп-
ределенной перестройки сознания и формирования у каждо-
го работника предприятия потребности в постоянном улуч-
шении продукции, процессов и системы в целом.
каждого процесса – удовлетворить его потребителей, исполь- Сегодня процессный подход применяют для управлен- зуя для этой цели минимально возможные ресурсы. ческой и организационной деятельности, аудитов и т.д. Его Каждый процесс должен иметь своего владельца, кото- применение позволяет увидеть недостатки существующих рый отвечает за улучшение работы процесса и может прини- процессов, обусловленные барьерами между подразделе- мать самостоятельные решения. Например, руководитель це- ниями. ха отвечает за функциональный процесс, а токарь является владельцем операции, производимой на токарном станке, т. е. Принцип 5 – Системный подход к управлению лицом, принимающим самостоятельное решение о том, как Данный принцип тесно связан с предыдущим и с пред- лучше выполнить ту или иную токарную операцию. ставлением о системе качества как о совокупности взаимо- Выходные требования к любому интегрированному связанных процессов. Создание и управление системой процессу, входящему в межфункциональный процесс, долж- взаимодействующих динамичных процессов для достиже- ны быть определены, исходя из требований финального ре- ния поставленной цели способствуют повышению резуль- зультата всего процесса и требований последующего интег- тативности и эффективности деятельности организации. рированного процесса в цепи. Системный подход, прежде всего, ведет к увязыванию задач, Бизнес-процессы делят на внутренние и внешние. При- возникающих в рамках концепции качества, с миссией орга- мером внутреннего процесса может служить разработка и низации, ее видением, стратегическими целями и политикой внедрение на предприятии системы качества. Внешние биз- в области качества. Подход предполагает улучшение систе- нес-процессы порождаются, как правило, клиентами. Во мы через измерение и оценку. всех случаях бизнес-процессы в виде цепочки операций идут внутри операции. Для систем качества крайне важно рас- Принцип 6 – Непрерывное совершенствование СМК сматривать каждый элемент любого бизнес – процесса как процесс, имеющий своих потребителей и поставщиков, свои Непрерывное, или постоянное, улучшение – одна из выходы и входы. целей предприятия. Продемонстрировать это можно на сле- На каждое звено в бизнес-процессе каждый его этап дующем примере. Даже теоретически трудно представить вносит добавленную ценность для конечного потребителя себе полностью бездефектное производство. Для любого или клиента. производства характерен (и даже планируется) определен- Таким образом, компания может быть представлена ный уровень дефектности. Но если ставить перед собой цель как сеть взаимосвязанных процессов: функциональные про- добиваться снижения дефектности, то такая цель будет по- цессы завязаны с деловыми и каждый процесс состоит из буждать к постоянному совершенствованию и улучшению других процессов, вплоть до индивидуальных. Успех ком- процессов производства. пании зависит от того, как потребители различных процес- Реализация этого принципа, прежде всего, требует оп- сов в этой сети идентифицированы и как хорошо и эффек- ределенной перестройки сознания и формирования у каждо- тивно они удовлетворены. го работника предприятия потребности в постоянном улуч- шении продукции, процессов и системы в целом. 28 29
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- …
- следующая ›
- последняя »