Деловые игры и игровые упражнения в подготовке и переподготовке инженеров-строителей. Антонец В.Н. - 17 стр.

UptoLike

Составители: 

целей игры. В отдельных случаях может быть допущена игра-тренажер, позво-
ляющая специалисту быстро и надежно усвоить новую технологию, метод рас-
чета или систему управления. В играх и упражнениях на ФПК и в ИПК может
преобладать производственная, функциональная сторона, что не желательно в
студенческой аудитории. Вместе с тем здесь могут быть опущены некоторые
внешние атрибуты, не надо имитировать заводоуправление или внешний вид
цеха.
Для специалиста менее важны игровые цели, и как правило, значимы
лишь в начале игры, как фактор «запуска» деятельности, главным должен быть
учебный (профессиональный) аспект игры.
В наибольшей степени изложенным выше принципам использования иг-
ровых занятий в системе повышения квалификации удовлетворяют наши разра-
ботки «ТВОРЕЦ», «ПУСК», «ВУЗ». Причем, деловая игра «ПУСК» неодно-
кратно использовалась нами не только в аудитории специалистов-строителей,
но и на ФПК преподавателей вузов.
Игра позволяет довольно ярко проиллюстрировать методику конструиро-
вания игр, привлечь внимание преподавателей различных дисциплин к эффек-
тивному дидактическому средству.
Игровые разработки, демонстрируемые на ФПК и в ИПК преподавателей,
должны иметь товарный вид, что способствует их быстрому тиражированию и
внедрению в педагогическую практику.
§ 6. Воздействие игровых занятий
на формирование и развитие качеств личности
Вопрос формирования и развития личности в деловой игре - почти обяза-
тельный параграф большинства исследований по активным методам обучения
[13], [15], [28]. Действительно, как личность человека проявляется в деловой
игре, каковы возможности игры в плане воздействия на личность человека? Ка-