Деловые игры и игровые упражнения в подготовке и переподготовке инженеров-строителей. Антонец В.Н. - 28 стр.

UptoLike

Составители: 

Оценивая эффективность игровых занятий, перечисляя все достоинства, в
том числе и мощный обучающий потенциал, необходимо отметить, что для
достижения эффекта этот потенциал еще надо должным образом реализовать.
Главное условие успешной его реализации - подготовленность преподава-
теля к такому виду занятий, его научная квалификация. Еще Л.Н. Толстой от-
мечал, что те методы обучения хороши, которыми в совершенстве овладел учи-
тель. Важен и личностный престиж преподавателя в глазах студентов. Одни и
те же игры по разному «идут» у разных преподавателей. Воздействуют на сту-
дентов наука и применяемые методы не сами по себе, а преломляясь через лич-
ность ученого-педагога [48].
Игровые занятия эффективны как метод учения и как метод обучения, но
при этом их нельзя выдавать за всеобъемлющий метод, отменяющий все, что
было создано в длительном опыте преподавания.
Пропагандируя игровые занятия, не следует отвергать «старые» методы
обучения. Мы рассматриваем их как существенное, творческое обогащение ди-
дактики без претензий на универсализацию.
§2. Методика определения эффективности конкретной
разработки по активным методам обучения
Не ставя под сомнение целесообразность и эффективность игровой фор-
мы учебных занятий со, студентами следует отметить, что деловые игры - это
достаточно новое явление, не обнаружившее на практике многих своих граней и
свойств, которые в отдельных случаях не позволяют реализовать, а иногда и ис-
кажают учебные цели игры. Игровая форма требует значительных временных