ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
защиту продолжительностью до 5 мин. Проект может разрабатываться заранее,
или для этого выделяется подготовительный этап игры (1–1,5 час.). Проекты
могут быть представлены на листах ватманской бумаги, компьютерными пре-
зентациями. Для их наглядного представления можно воспользоваться и обыч-
ной классной доской.
Непосредственно перед проведением определяется ведущий обсуждения и
пресс-центр.
План проведения игры-защиты
. В ходе игры каждая команда поочередно
выполняет одну из ролей.
Выступающий — представитель команды (или несколько человек) излагает
разработанный вариант (до 5 мин.)
Оппонент — представитель следующей команды начинает говорить сразу
же после выступающего, выделяя слабые места в предложенном варианте, кри-
тикуя его (ровно 2 мин.).
Защитник — аргументированно отвергает критику оппонента и выделяет
наиболее
выигрышные места в предложенном варианте (ровно 2 мин.).
Эксперты — последняя команда подводит итог обсуждения предложенного
варианта, сопоставляя различные точки зрения (ровно 1 мин.).
Поскольку времени на подготовку выступлений оппонентов, защитников и
экспертов не отводится, следует еще до начала выступления с проектом в каж-
дой команде определить основного выступающего в каждой из этих
ролей. При
затруднении ему на помощь приходят другие члены его команды. Капитан ре-
гулирует работу команды в целом. При этом жесткое правило: оппоненты
только критикуют, защитники только хвалят, а эксперты выдают заключе-
ние на основе высказанных ранее мнений, а не свое собственное.
В представление команды входят выступление (до 5 мин.) и
ответы на во-
просы (до 2 мин.). Каждая команда имеет право на один вопрос выступающим.
Оппоненты, защитники и эксперты обязаны полностью использовать свой рег-
ламент: выступать не дольше и не короче. При этом оппоненты только крити-
куют, а защитники только восхваляют представленный проект. И те, и дру-
гие — аргументировано. За выступление
короче иди дольше положенного вре-
мени команде назначаются штрафные баллы (1 балл за каждое нарушение). За
успешное выполнение своей роли команда поощряется (до 3 баллов за каждый
успех). Все поощрения и штрафы — право ведущего.
Далее команды меняются ролями. И так четыре раза, пока каждая команда не
побывает поочередно в каждой из четырех ролей
.
По количеству поощрительных и штрафных баллов может быть выбрана са-
мая продуктивная команда, которую целесообразно поощрить призом (это мо-
гут быть конфеты, торт, самодельные картонные медали).
Пресс-центр в ходе игры отбирает ценные идеи и готовит итоговое заклю-
чение или обобщенный проект решения проблемы. Предложение пресс-центра
может быть обсуждено
в свободной дискуссии.
Подведение итогов. Вначале слово для итогового заключения предоставля-
ется пресс-центру. Потом идет свободная дискуссия, в ходе которой уточняют-
55
защиту продолжительностью до 5 мин. Проект может разрабатываться заранее, или для этого выделяется подготовительный этап игры (11,5 час.). Проекты могут быть представлены на листах ватманской бумаги, компьютерными пре- зентациями. Для их наглядного представления можно воспользоваться и обыч- ной классной доской. Непосредственно перед проведением определяется ведущий обсуждения и пресс-центр. План проведения игры-защиты. В ходе игры каждая команда поочередно выполняет одну из ролей. Выступающий представитель команды (или несколько человек) излагает разработанный вариант (до 5 мин.) Оппонент представитель следующей команды начинает говорить сразу же после выступающего, выделяя слабые места в предложенном варианте, кри- тикуя его (ровно 2 мин.). Защитник аргументированно отвергает критику оппонента и выделяет наиболее выигрышные места в предложенном варианте (ровно 2 мин.). Эксперты последняя команда подводит итог обсуждения предложенного варианта, сопоставляя различные точки зрения (ровно 1 мин.). Поскольку времени на подготовку выступлений оппонентов, защитников и экспертов не отводится, следует еще до начала выступления с проектом в каж- дой команде определить основного выступающего в каждой из этих ролей. При затруднении ему на помощь приходят другие члены его команды. Капитан ре- гулирует работу команды в целом. При этом жесткое правило: оппоненты только критикуют, защитники только хвалят, а эксперты выдают заключе- ние на основе высказанных ранее мнений, а не свое собственное. В представление команды входят выступление (до 5 мин.) и ответы на во- просы (до 2 мин.). Каждая команда имеет право на один вопрос выступающим. Оппоненты, защитники и эксперты обязаны полностью использовать свой рег- ламент: выступать не дольше и не короче. При этом оппоненты только крити- куют, а защитники только восхваляют представленный проект. И те, и дру- гие аргументировано. За выступление короче иди дольше положенного вре- мени команде назначаются штрафные баллы (1 балл за каждое нарушение). За успешное выполнение своей роли команда поощряется (до 3 баллов за каждый успех). Все поощрения и штрафы право ведущего. Далее команды меняются ролями. И так четыре раза, пока каждая команда не побывает поочередно в каждой из четырех ролей. По количеству поощрительных и штрафных баллов может быть выбрана са- мая продуктивная команда, которую целесообразно поощрить призом (это мо- гут быть конфеты, торт, самодельные картонные медали). Пресс-центр в ходе игры отбирает ценные идеи и готовит итоговое заклю- чение или обобщенный проект решения проблемы. Предложение пресс-центра может быть обсуждено в свободной дискуссии. Подведение итогов. Вначале слово для итогового заключения предоставля- ется пресс-центру. Потом идет свободная дискуссия, в ходе которой уточняют- 55
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- …
- следующая ›
- последняя »