Управление безопасностью труда. Дивиченко И.В - 49 стр.

                                 49
       Сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по
инициативе работодателя за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а
при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа
рабочих часов за учетный период (ст. 99 ТК РФ).
       Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе
допускается с его письменного согласия в следующих случаях:
        при необходимости выполнить (закончить) начатую работу,
которая вследствие непредвиденной задержки по техническим условиям
производства не могла быть выполнена (закончена) в течение
установленной для работника продолжительности рабочего времени,
если невыполнение (незавершение) этой работы может повлечь за собой
порчу или гибель имущества работодателя (в том числе имущества
третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет
ответственность за сохранность этого имущества), государственного
или муниципального имущества либо создать угрозу жизни и здоровью
людей;
        при производстве временных работ по ремонту и
восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их
неисправность может стать причиной прекращения работы для
значительного числа работников;
        для продолжения работы при неявке сменяющего работника,
если работа не допускает перерыва. В этих случаях работодатель обязан
немедленно принять меры по замене сменщика другим работником.
       Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе
без его согласия допускается в следующих случаях:
        при производстве работ, необходимых для предотвращения
катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий
катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;
        при производстве общественно необходимых работ по
устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное
функционирование систем водоснабжения, газоснабжения, отопления,
освещения, канализации, транспорта, связи;
        при производстве работ, необходимость которых обусловлена
введением чрезвычайного или военного положения, а также
неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в
случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод,
землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих