ВУЗ:
Составители:
66
Окончание табл. 2.3
1 2 3
Факультет –
кафедра
Анализ качества деятель-
ности кафедр, анализ ка-
чества подготовки специа-
листов по специализациям,
организация стимулирова-
ния повышения качества,
анализ качества учебно-вос-
питательного процесса, ана-
лиз качества планирования
на кафедрах
Методы сравнения объектов
качества с эталонами качества.
Рейтинговая система оценки
деятельности кафедр. Оценка
выполнения планов факультета
кафедрами. Разработка и реа-
лизация мероприятий по сти-
мулированию деятельности ка-
федр, преподавателей и сту-
дентов. Организация конкур-
сов на лучшую кафедру, препо-
давателя. Поощрение кафедр,
преподавателей, студентов
в соответствии с их рейтинго-
выми показателями. Оценка ка-
чества планирования работы на
кафедрах
Кафедра –
преподаватель
Анализ и оценка деятель-
ности преподавателей; диаг-
ностика качества учебного
процесса, осуществляемого
преподавателями; оценка
качества планирования дея-
тельности преподавателей;
стимулирование деятель-
ности преподавателей на ка-
федре; оценка качества
учебных программ и мето-
дических материалов, ис-
пользуемых на занятиях
преподавателями
Рейтинг преподавателя. Мони-
торинг качества деятельности
преподавателей, анализ показа-
телей качества у преподавате-
лей, разработка мероприятий
по стимулированию деятель-
ности преподавателей
Преподаватель –
студент
Изучение исходного качест-
ва обучения у студентов;
разработка рейтинговой
системы оценки качества
учебной работы; анализ те-
кущего состояния качества
обучения студента, мотива-
ция студента к учебной дея-
тельности; своевременная
коррекция формирования
знаний и умений у студента
Методы рейтинговой системы
оценки качества учебной рабо-
ты студента, мониторинг учеб-
ной работы. Методы коррек-
ции качества подготовленности
студентов
Окончание табл. 2.3
1 2 3
Факультет – Анализ качества деятель- Методы сравнения объектов
кафедра ности кафедр, анализ ка- качества с эталонами качества.
чества подготовки специа- Рейтинговая система оценки
листов по специализациям, деятельности кафедр. Оценка
организация стимулирова- выполнения планов факультета
ния повышения качества, кафедрами. Разработка и реа-
анализ качества учебно-вос- лизация мероприятий по сти-
питательного процесса, ана- мулированию деятельности ка-
лиз качества планирования федр, преподавателей и сту-
на кафедрах дентов. Организация конкур-
сов на лучшую кафедру, препо-
давателя. Поощрение кафедр,
преподавателей, студентов
в соответствии с их рейтинго-
выми показателями. Оценка ка-
чества планирования работы на
кафедрах
Кафедра – Анализ и оценка деятель- Рейтинг преподавателя. Мони-
преподаватель ности преподавателей; диаг- торинг качества деятельности
ностика качества учебного преподавателей, анализ показа-
процесса, осуществляемого телей качества у преподавате-
преподавателями; оценка лей, разработка мероприятий
качества планирования дея- по стимулированию деятель-
тельности преподавателей; ности преподавателей
стимулирование деятель-
ности преподавателей на ка-
федре; оценка качества
учебных программ и мето-
дических материалов, ис-
пользуемых на занятиях
преподавателями
Преподаватель – Изучение исходного качест- Методы рейтинговой системы
студент ва обучения у студентов; оценки качества учебной рабо-
разработка рейтинговой ты студента, мониторинг учеб-
системы оценки качества ной работы. Методы коррек-
учебной работы; анализ те- ции качества подготовленности
кущего состояния качества студентов
обучения студента, мотива-
ция студента к учебной дея-
тельности; своевременная
коррекция формирования
знаний и умений у студента
66
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- …
- следующая ›
- последняя »
