ВУЗ:
Составители:
11
Существуют три основные интерпретации концепции социально-
ответственного бизнеса. Первая и наиболее традиционная подчеркивает, что
единственная ответственность бизнеса — увеличение прибыли для своих
акционеров. Эта точка зрения была «озвучена» Милтоном Фридманом (Milton
Friedman) в 1971г. и может быть названа теорией корпоративного эгоизма:
«Существует одна и только одна социальная ответственность бизнеса:
использовать свои ресурсы и энергию в действиях, ведущих к увеличению
прибыли, пока это осуществляется в пределах правил игры»
1
.
Вторая точка зрения прямо противоположна теории Фридмана. Такую теорию
можно назвать теорией корпоративного альтруизма. Появилась она одновременно
с опубликованием нашумевшей статьи Фридмана в New York Times и
принадлежала Комитету по экономическому развитию. В рекомендациях
Комитета подчеркивалось, что «корпорации обязаны вносить значительный вклад
в улучшение качества американской жизни».
Третью позицию представляет одна из самых сильных «центристских»
теорий, теория «разумного эгоизма» (еnlightened self-interest). Она настаивает на
том, что социальная ответственность бизнеса — это просто «хороший бизнес»,
поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли. Тратя деньги на социальные
и филантропические программы, корпорация сокращает свои текущие прибыли,
но в долгосрочной перспективе создает благоприятное социальное окружение и,
следовательно, устойчивые прибыли. Социально ответственное поведение — это
возможность для корпорации реализовать свои основные потребности в
выживании, безопасности и устойчивости.
Анализ развития социально ответственного поведения позволяет выделить
несколько уровней социальной ответственности предпринимательства.
Первый — базовый уровень отражает получившую распространение в
англосаксонских странах модель «компании собственников»
1
Зачем бизнесу социальная ответственность // www.business-ethics.ru
11 Существуют три основные интерпретации концепции социально- ответственного бизнеса. Первая и наиболее традиционная подчеркивает, что единственная ответственность бизнеса — увеличение прибыли для своих акционеров. Эта точка зрения была «озвучена» Милтоном Фридманом (Milton Friedman) в 1971г. и может быть названа теорией корпоративного эгоизма: «Существует одна и только одна социальная ответственность бизнеса: использовать свои ресурсы и энергию в действиях, ведущих к увеличению прибыли, пока это осуществляется в пределах правил игры»1. Вторая точка зрения прямо противоположна теории Фридмана. Такую теорию можно назвать теорией корпоративного альтруизма. Появилась она одновременно с опубликованием нашумевшей статьи Фридмана в New York Times и принадлежала Комитету по экономическому развитию. В рекомендациях Комитета подчеркивалось, что «корпорации обязаны вносить значительный вклад в улучшение качества американской жизни». Третью позицию представляет одна из самых сильных «центристских» теорий, теория «разумного эгоизма» (еnlightened self-interest). Она настаивает на том, что социальная ответственность бизнеса — это просто «хороший бизнес», поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли. Тратя деньги на социальные и филантропические программы, корпорация сокращает свои текущие прибыли, но в долгосрочной перспективе создает благоприятное социальное окружение и, следовательно, устойчивые прибыли. Социально ответственное поведение — это возможность для корпорации реализовать свои основные потребности в выживании, безопасности и устойчивости. Анализ развития социально ответственного поведения позволяет выделить несколько уровней социальной ответственности предпринимательства. Первый — базовый уровень отражает получившую распространение в англосаксонских странах модель «компании собственников» 1 Зачем бизнесу социальная ответственность // www.business-ethics.ru
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- …
- следующая ›
- последняя »