Социальная ответственность бизнеса в России и за рубежом. Глебова И.С. - 47 стр.

UptoLike

Составители: 

48
реализацию социальных проектов с выгодой, которую они в перспективе могут
принести.
Приведем данные, опубликованные журналом «Большой бизнес»: в 2007 г.
компания «Форд» из 120 млн. долл. социальных инвестиций 52% истратила на
образование, 28% на местное сообщество; нефтяная компания «British
Petroleum» из 74 млн. долл. 36% направила на образование, 31% на местное
сообщество, 21% охрану природы и здоровья; нефтяная компания «Тотал»
30% на экономическое развитие, 21% здравоохранение и социальное
развитие, 18% – на развитие местного сообщества.
1
Российские компании в 2006–2007 гг., по данным Центра экономических и
финансовых исследований, расходовали на финансирование своей социальной
политики 17% прибыли. Собственное исследование, проведенное Ассоциацией
менеджеров просом были охвачены руководители 100 крупных российских
компаний), показало, что в среднем по выборке социальные инвестиции на
одного работника составляли 28330 руб. в год.
2
Экспертный опрос представителей бизнеса, проведенный в 2007 г.
Институтом комплексных социальных исследований РАН, показал, что
российское деловое сообщество выделяет разные формы социальной
активности, которыми должен заниматься бизнес. Это выполнение социальных
обязательств (уплата налогов, выплата зарплат, социальные пакеты для
работников) (эту форму избрали 25% опрошенных); благотворительность,
акцентирующая «внутреннюю» направленность и дополняемая социальной
деятельностью в отношении малоимущих и незащищенных групп (50%);
деятельность в рамках крупных социальных проектов (25%).
3
Другое исследование, проведенное в ряде регионов России аналитическим
центром журнала «Эксперт», – «Корпорации, социальная ответственность и
местная власть» позволило выявить четыре группы бизнеса, каждая из
1
«Большой бизнес» / под редакцией Лапиной И.Б. М.: Изд-во «Соната», 2007. №7 С. 57-60.
2
Лапина Н.И., Чирикова А.Б. Регионы – лидеры: экономика и политическая динамика. М.: Институт
социологии РАН, 2006. С. 281.
3
Левада Ю.М. Рамки и варианты исторического выбора: несколько соображений о ходе российских
трансформаций // Куда пришла Россия? М.: Изд-во «Прогресс». 2007. С. 251.
                                                   48
реализацию социальных проектов с выгодой, которую они в перспективе могут
принести.
      Приведем данные, опубликованные журналом «Большой бизнес»: в 2007 г.
компания «Форд» из 120 млн. долл. социальных инвестиций 52% истратила на
образование, 28% – на местное сообщество; нефтяная компания «British
Petroleum» из 74 млн. долл. 36% направила на образование, 31% – на местное
сообщество, 21% – охрану природы и здоровья; нефтяная компания «Тотал»
30% – на экономическое развитие, 21% – здравоохранение и социальное
развитие, 18% – на развитие местного сообщества.1
      Российские компании в 2006–2007 гг., по данным Центра экономических и
финансовых исследований, расходовали на финансирование своей социальной
политики 17% прибыли. Собственное исследование, проведенное Ассоциацией
менеджеров (опросом были охвачены руководители 100 крупных российских
компаний), показало, что в среднем по выборке социальные инвестиции на
одного работника составляли 28330 руб. в год.2
      Экспертный опрос представителей бизнеса, проведенный в 2007 г.
Институтом комплексных социальных исследований РАН, показал, что
российское       деловое       сообщество        выделяет        разные      формы       социальной
активности, которыми должен заниматься бизнес. Это выполнение социальных
обязательств (уплата налогов, выплата зарплат, социальные пакеты для
работников) (эту форму избрали 25% опрошенных); благотворительность,
акцентирующая «внутреннюю» направленность и дополняемая социальной
деятельностью в отношении малоимущих и незащищенных групп (50%);
деятельность в рамках крупных социальных проектов (25%).3
      Другое исследование, проведенное в ряде регионов России аналитическим
центром журнала «Эксперт», – «Корпорации, социальная ответственность и
местная власть» – позволило выявить четыре группы бизнеса, каждая из

1
  «Большой бизнес» / под редакцией Лапиной И.Б. – М.: Изд-во «Соната», 2007. №7 С. 57-60.
2
  Лапина Н.И., Чирикова А.Б. Регионы – лидеры: экономика и политическая динамика. М.: Институт
социологии РАН, 2006. С. 281.
3
  Левада Ю.М. Рамки и варианты исторического выбора: несколько соображений о ходе российских
трансформаций // Куда пришла Россия? – М.: Изд-во «Прогресс». 2007. С. 251.