Этика управления. Громова Л.А. - 59 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

РГПУ им. Герцена | Санкт-Петербург

Составители: 

Рубрика: 

Противоположный подход (Р. Де Джордж и российские исследо-
ватели) признает необходимость вовлечения в социально ответствен-
ную деятельность широкого круга работников организации и других
заинтересованных субъектов на основе развития социального парт-
нерства. Предприниматели начинают понимать важность и полез-
ность возрождения профсоюзов и советов трудовых коллективов, за-
ключения коллективных договоров, формирования стабильных и по-
зитивных отношений между бизнесом и обществом.
Г. Л. Тульчинский приводит данные опроса руководителей пред-
приятий (2004), выявивших приоритеты в социальной политике пред-
приятий:
–создание рабочих мест, обеспечение достойных условий труда и
уровня оплаты работников — 80,6%;
–повышение квалификации и профессиональная подготовка кад-
ров на предприятии — 54,2%;
–участие в решении отдельных социальных вопросов работников
предприятия (лечение, отдых, условия жизни) — 52,8%;
–осуществление благотворительной и спонсорской деятельности
в интересах отдельных граждан или их организаций — 36,1%;
–участие в решении отдельных социальных вопросов в городе,
населенном пункте по месту деятельности предприятия (поддержка
учреждений образования, культуры, благоустройство территории,
развитие социальной инфраструктуры) — 34,7%;
–помощь органам власти в решении проблем на территории насе-
ленных пунктов — 23,6%;
–предприятие не должно выполнять социальных функций поми-
мо своей основной деятельности — 8,3%;
–не дали ответа — 4,2%.
Эти данные почти совпадают с результатами подобных опросов
за рубежом.
Не менее важно для всех участников социального партнерства
понимание традиционных мотивов благотворительности, это:
●улучшение репутации;
●нравственное позиционирование бизнеса и собственника;
●формирование благоприятной внешней среды и лояльности пер-
сонала внутри организации;
●дополнительные конкурентные преимущества и многое другое.
Актуальным является вопрос о корпоративной социальной от-
ветственности университетов. Никто не будет отрицать, что
современные университеты, в том числе государственные, способны
59

Страницы