ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
57
годно 900-1300 документов. Поэтому работа по выявлению потоков ин-
формации трудоемка.
Для изучения потоков информации на предприятии могут быть
использованы три метода:
• метод непосредственного наблюдения, позволяющий путем
последовательного анализа движения документов по всем- отделам и
подразделениям охватить весь массив документации; он дает более точ-
ные и достоверные данные;
• метод выборочного наблюдения, основанный на обследовании специ-
ально выделенных отделов или подразделений, на основе которых с
достаточной точностью можно охарактеризовать всю совокупность
документооборота на предприятии;
• метод анкетного обследования, состоящий в изучении опросных лис-
тов, заполняемых работниками сферы управления; анкета содержит
вопросы о маршруте движения документа, периодичности его разра-
ботки, количестве данных в нем; анкетирование сочетается с устным
опросом работника, в процессе которого уточняют ответы и маршруты
движения документов.
Методика изучения потоков информации должна предусматривать
выявление всего массива документов, обрабатываемых на предприятии,
включая как все входящие, так и выходящие с предприятия документы.
При этом документацию классифицируют по ряду признаков, отражаю-
щих характер содержащейся в них информации.
В практике управления применяют различные методы описания
потоков информации: граф типа «дерева», сетевые модели, матричные
модели процессов обработки данных, метод «модуль», графоаналитичес-
кий метод, оперограмма, метод структурно-информационных схем пла-
новых расчетов, языки управления, таблицы решений и др. Выбор наи-
более удобного метода зависит от того, что принимается за функциональ-
ный блок: совокупность задач, отдельная задача или элементарная опе-
рация. Это определяет объект исследования - потоки информации
между группами задач, отдельными задачами или элементарными
операциями.
6. ЗАКОН НЕОБХОДИМОГО И
ДОСТАТОЧНОГО РАЗНООБРАЗИЯ
В решении задач управления важным моментом, характеризующим
PDF created with pdfFactory Pro trial version www.pdffactory.com
годно 900-1300 документов. Поэтому работа по выявлению потоков ин-
формации трудоемка.
Для изучения потоков информации на предприятии могут быть
использованы три метода:
• метод непосредственного наблюдения, позволяющий путем
последовательного анализа движения документов по всем- отделам и
подразделениям охватить весь массив документации; он дает более точ-
ные и достоверные данные;
• метод выборочного наблюдения, основанный на обследовании специ-
ально выделенных отделов или подразделений, на основе которых с
достаточной точностью можно охарактеризовать всю совокупность
документооборота на предприятии;
• метод анкетного обследования, состоящий в изучении опросных лис-
тов, заполняемых работниками сферы управления; анкета содержит
вопросы о маршруте движения документа, периодичности его разра-
ботки, количестве данных в нем; анкетирование сочетается с устным
опросом работника, в процессе которого уточняют ответы и маршруты
движения документов.
Методика изучения потоков информации должна предусматривать
выявление всего массива документов, обрабатываемых на предприятии,
включая как все входящие, так и выходящие с предприятия документы.
При этом документацию классифицируют по ряду признаков, отражаю-
щих характер содержащейся в них информации.
В практике управления применяют различные методы описания
потоков информации: граф типа «дерева», сетевые модели, матричные
модели процессов обработки данных, метод «модуль», графоаналитичес-
кий метод, оперограмма, метод структурно-информационных схем пла-
новых расчетов, языки управления, таблицы решений и др. Выбор наи-
более удобного метода зависит от того, что принимается за функциональ-
ный блок: совокупность задач, отдельная задача или элементарная опе-
рация. Это определяет объект исследования - потоки информации
между группами задач, отдельными задачами или элементарными
операциями.
6. ЗАКОН НЕОБХОДИМОГО И
ДОСТАТОЧНОГО РАЗНООБРАЗИЯ
В решении задач управления важным моментом, характеризующим
57
PDF created with pdfFactory Pro trial version www.pdffactory.com
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- …
- следующая ›
- последняя »
