Антикризисное управление. Каймакова М.В. - 212 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

212

• о принятии локальных нормативных актов, предусматривающих

введение, замену и пересмотр норм труда;

• о введении мер, предотвращающих массовые увольнения работ-

ников;

• об утверждении правил внутреннего трудового распорядка орга-

низации;

• об определении форм профессиональной подготовки, перепод-

готовки и повышения квалификации работников, утверждении перечней

необходимых профессий и специальностей;

• об утверждении инструкций по охране труда для работников. По

решению работодателя могут приниматься и другие локальные

нормативные акты, например положение о комиссии по трудовым спорам

и т. д.

Порядок учета мнения представительного органа работников

(профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации) при

принятии локальных нормативных актов определен Трудовым кодексом РФ.

Работодатель перед принятием решения направляет проект ло-

кального нормативного акта, содержащего нормы трудового права, и

обоснование по нему в профсоюзный комитет, представляющий интересы

всех или большинства работников.

Профсоюзный комитет не позднее пяти рабочих дней с момента полу-

чения проекта локального нормативного акта направляет работодателю

мотивированное мнение по проекту в письменной форме.

В случае если мотивированное мнение профсоюзного комитета не

содержит согласия с проектом локального нормативного акта либо

содержит предложения по его совершенствованию, работодатель может

согласиться с ним либо обязан в течение трех дней после получения