Антикризисное управление. Каймакова М.В. - 236 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

236

перевод денежных средств из одной страны в другую.

Трудоемкость — экономический показатель, характеризующий затраты

рабочего времени на выполнение определенной работы.

Управление — целенаправленное воздействие, необходимое для со-

гласования совместной деятельности людей.

Управление проектом — тип управления, требующий определенной

комбинации всех его параметров: структуры системы управления,

распределения функций, механизма управления.

Управление развитием — воздействие на процессы изменений, при-

обретения нового качества и увеличения потенциала, определяющих

устойчивость и жизнедеятельность социально-экономической системы.

Управление функционированием — поддержание жизнедеятельности,

сохранение режима; реализация всех производственных функций,

определяющих деятельность организации в рамках достигнутого качества.

Фактор — причина, источник воздействия на систему, определяющий ее

состояние.

Факторы изменения стиля управления — личность менеджера; инте-

ресы и потребности подчиненных; цели работы, ее сложность и

ограничения во времени; пространственная ситуация.

Факторы интеграции — цели, интересы, ресурсы, коммуникации,

разделение и специализация деятельности.

Факторы профессионализации менеджмента — профессиональная

подготовка менеджера, профессионализм персонала управления,

организационные и социально-экономические условия.

Факторы формирования человеческого капитала — централизация и

децентрализация управления, интеграция и дифференциация,