ВУЗ:
Рубрика:
45
имностью – это ситуация, при которой люди постоянно выбирают друг друга,
но взаимность то возникает, то исчезает. Он изображается на карте в виде
штриховой линии.
В результате получается рисунок, дающий наглядное представление о
положении каждого члена группы в структуре взаимоотношений в ней.
Интерпретация результатов социометрического эксперимента зависит от
применяемых критериев выбора. Необходимо также учитывать, является ли
данная группа референтной для обследуемых студентов.
Результаты исследования полезно сопоставить с данными наблюдения за
учебной группой. При этом могут быть расхождения между наблюдаемыми от-
ношениями и теми, которые можно увидеть на карте. Это происходит потому,
что данные, полученные описанными выше способами, информируют не толь-
ко о действительных, но и о желаемых отношениях. В ряде случаев эти данные
могут оказать значительную помощь преподавателю в понимании группы.
ТЕМА 2.5.
Формирование умений и навыков
ЦЕЛИ.
1) Пронаблюдать становление у учащихся психомоторного навыка.
2) Проанализировать структуру наблюдаемого на занятии действия учащегося.
3) По типу ООД определить тип учения.
4) Выделить в организации работы учащихся на занятии факторы, понижающие
эффективность усвоения и удовлетворенность занятием у учащихся (в слу-
чае, если таковые имеются).
ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ.
1) Знакомство с заданием, работа с информационным материалом.
2) Выполнение задания:
а) заполнение протоколов наблюдения во время занятия,
б) выполнение самостоятельного задания по окончании занятия.
3) Оформление отчета.
4) Подведение итогов. Проводится проверка дневников
наблюдения и отчетов, обсуждение результатов в группе.
1. РАБОТА С ИНФОРМАЦИОННЫМ МАТЕРИАЛОМ.
Используя информационный материал данной разработки, ответьте на вопросы:
1) Что такое действие? Каковы его составляющие?
2) Что такое ориентировочная основа действия (ООД)?
3) Какие существуют виды ООД?
4) Из каких компонентов состоит ООД?
5) Каковы особенности (достоинства и недостатки) различных типов учения?
PDF создан испытательной версией pdfFactory Pro www.pdffactory.com
имностью – это ситуация, при которой люди постоянно выбирают друг друга, но взаимность то возникает, то исчезает. Он изображается на карте в виде штриховой линии. В результате получается рисунок, дающий наглядное представление о положении каждого члена группы в структуре взаимоотношений в ней. Интерпретация результатов социометрического эксперимента зависит от применяемых критериев выбора. Необходимо также учитывать, является ли данная группа референтной для обследуемых студентов. Результаты исследования полезно сопоставить с данными наблюдения за учебной группой. При этом могут быть расхождения между наблюдаемыми от- ношениями и теми, которые можно увидеть на карте. Это происходит потому, что данные, полученные описанными выше способами, информируют не толь- ко о действительных, но и о желаемых отношениях. В ряде случаев эти данные могут оказать значительную помощь преподавателю в понимании группы. ТЕМА 2.5. Формирование умений и навыков ЦЕЛИ. 1) Пронаблюдать становление у учащихся психомоторного навыка. 2) Проанализировать структуру наблюдаемого на занятии действия учащегося. 3) По типу ООД определить тип учения. 4) Выделить в организации работы учащихся на занятии факторы, понижающие эффективность усвоения и удовлетворенность занятием у учащихся (в слу- чае, если таковые имеются). ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ. 1) Знакомство с заданием, работа с информационным материалом. 2) Выполнение задания: а) заполнение протоколов наблюдения во время занятия, б) выполнение самостоятельного задания по окончании занятия. 3) Оформление отчета. 4) Подведение итогов. Проводится проверка дневников наблюдения и отчетов, обсуждение результатов в группе. 1. РАБОТА С ИНФОРМАЦИОННЫМ МАТЕРИАЛОМ. Используя информационный материал данной разработки, ответьте на вопросы: 1) Что такое действие? Каковы его составляющие? 2) Что такое ориентировочная основа действия (ООД)? 3) Какие существуют виды ООД? 4) Из каких компонентов состоит ООД? 5) Каковы особенности (достоинства и недостатки) различных типов учения? 45 PDF создан испытательной версией pdfFactory Pro www.pdffactory.com
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- …
- следующая ›
- последняя »