Практикум по дисциплине "Организационное поведение". Конталев В.А. - 96 стр.

UptoLike

Составители: 

96
9. Какие вы знаете, стили руководства и как они влияют на пове-
дение организации?
10. В чем суть взаимодействия организации с внешней средой?
11. Назовите основные стадии и пути формирования поведенче-
ского маркетинга.
С целью закрепления материала данной темы рекомендуем разо-
брать следующие задания и упражнения.
Задание 1. Посетите любую транспортную организацию по сво-
ему выбору.
А) Исследуйте и задокументируйте следующее:
1. природу и главную цель организации;
2. ее размер;
3. природу технологии / системы «производства»;
4. характеристики персонала;
5. основные внешние факторы влияния;
6. любые другие значимые факторы.
Б) Позаимствуйте или составьте самостоятельно схему струк-
турной модели организации.
В) Используя свои знания ситуационного подхода, прокоммен-
тируйте эффективность структуры организации и/или ее отделов. Что
вы считаете хорошими и плохими примерами структуры?
Г) Объясните, подкрепляя доводами, какие изменения структуры
вы бы рекомендовали, чтобы повысить эффективность работы орга-
низации.
Д) Там, где необходимо, подготовьте пересмотренную организа-
ционную схему.
Задание 2:
А) Перечислите в порядке приоритетности ваши потребности.
(Не включая основные физиологические потребности, такие как го-
лод, жажда и потребность в крыше над головой.)
    9. Какие вы знаете, стили руководства и как они влияют на пове-
дение организации?
    10. В чем суть взаимодействия организации с внешней средой?
    11. Назовите основные стадии и пути формирования поведенче-
ского маркетинга.
    С целью закрепления материала данной темы рекомендуем разо-
брать следующие задания и упражнения.

    Задание 1. Посетите любую транспортную организацию по сво-
ему выбору.
    А) Исследуйте и задокументируйте следующее:
    1. природу и главную цель организации;
    2. ее размер;
    3. природу технологии / системы «производства»;
    4. характеристики персонала;
    5. основные внешние факторы влияния;
    6. любые другие значимые факторы.
    Б) Позаимствуйте или составьте самостоятельно схему струк-
турной модели организации.
    В) Используя свои знания ситуационного подхода, прокоммен-
тируйте эффективность структуры организации и/или ее отделов. Что
вы считаете хорошими и плохими примерами структуры?
    Г) Объясните, подкрепляя доводами, какие изменения структуры
вы бы рекомендовали, чтобы повысить эффективность работы орга-
низации.
    Д) Там, где необходимо, подготовьте пересмотренную организа-
ционную схему.

     Задание 2:
     А) Перечислите в порядке приоритетности ваши потребности.
(Не включая основные физиологические потребности, такие как го-
лод, жажда и потребность в крыше над головой.)




96