Основы статистики. Учебное пособие. Кошевой О.С. - 117 стр.

                                                                                      117

- оплата льготных часов подростков, инвалидов I и II групп, женщин, работающих в сель-
ской местности и районах Крайнего Севера;
- оплата учебных отпусков;
-оплата на период обучения работников, направленных на повышение квалификации;
-оплата, сохраняемая за работниками, привлекаемыми к выполнению государственных или
общественных обязанностей, на уборку сельхозкультур;
-оплата простоев не по вине работника;
-оплата вынужденных прогулов;
- выплаты за неотработанное время работникам, вынужденно работавшим неполное время
по инициативе администрации.
III. Единовременные поощрительные и другие выплаты:
- единовременные премии;
- денежная компенсация за неиспользованный отпуск;
- стоимость выдаваемых в качестве поощрения акций;
-единовременные выплаты в связи с праздничными и юбилейными датами, стоимость
подарков и др.
IV. Оплата питания, жилья, топлива:
- стоимость бесплатно (в соответствии с законодательством) предоставленных питания, про-
дуктов, жилья, коммунальных услуг или суммы компенсаций за непредставление их бес-
платно;
- оплата питания в денежной или натуральной форме в столовых, буфетах, в
виде талонов;
- оплата предоставленного работникам топлива.
       Статистическое наблюдение по труду предусматривает отдельное выделение вы-
плат социального характера - выплат, связанных с представленными работникам социаль-
ными льготами на лечение, отдых, проезд, трудоустройство и т. д.
       Значительная часть расходов предприятия, связанная с затратами на рабочую силу, не
учитывается в фонде заработной платы и выплатах социального характера — это еди-
ный социальный налог, взносы на обязательное личное страхование, взносы по договорам
добровольного пенсионного страхования, пособия по временной нетрудоспособности при
рождении ребенка, по уходу за ребенком, страховые выплаты по социальному страхова-
нию от несчастных случаев и профессиональных заболеваний, доходы по акциям,
дивиденды, проценты, выплаты по долевым паям, авторские вознаграждения, стои-
мость выданных спецодежды, обуви, средств индивидуальной защиты, форменной
одежды, обмундирования, компенсация за использование личных автомобилей, ко-
мандировочные расходы, представительские расходы и некоторые другие расходы.

      14. 4 Анализ уровня, динамики и дифференциации заработной платы.

      Ежемесячный анализ изменения заработной платы может быть осуще-
ствлен на основе унифицированной формы статистической отчетности № П-4 «Све-
дения о численности, заработной плате и движении работников».
   В разделе 1 «Численность и начисленная заработная плата» содержатся
сведения о средней численности, фонде начисленной заработной платы и выпла-
тах социального характера в целом по предприятию и по отдельным категориям