Карьера сотрудника в организации. Лачугина Ю.Н. - 6 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

Рис. 1. Виды деловой карьеры

Карьера внутриорганизационная означает, что конкретный

работник в процессе своей профессиональной деятельности проходит все

стадии развития:

 обучение,

 поступление на работу,

 профессиональный рост,

 поддержка и развитие индивидуальных профессиональных

способностей,

 уход на пенсию.

Эти стадии конкретный работник проходит последовательно в

стенах одной организации. Эта деловая карьера может быть

специализированной и неспециализированной.

Карьера межорганизационная означает, что конкретный работник

в процессе своей профессиональной деятельности проходит все стадии

развития: обучение, поступление на работу, профессиональный рост,

поддержка и развитие индивидуальных профессиональных способностей,

уход на пенсию. Эти стадии работник проходит последовательно, работая

на различных должностях в разных организациях. Эта деловая карьера

может быть специализированной и неспециализированной.

Деловая карьера

Внутриорганизационная Межорганизационная

Специализированная Неспециализированная

Вертикальная Горизонтальная Ступенчатая Скрытая