Управленческие решения. Текст лекций. Лазарев В.Н. - 6 стр.

UptoLike

Составители: 

6
бутах ответственного лица может указываться должность, ФИО и другие необ-
ходимые сведения.
Решение может приниматься человеком в 3 основных системах: техниче-
ской, биологической и социальной.
Техническая система включает станки, оборудование, компьютеры и др.
Набор решений в технической системе ограничен, и последствия решений
обычно предопределены. Такие решения носят формализованный характер и
выполняются в
строго определенном порядке.
Биологическая система включает флору и фауну планеты, в т.ч. относи-
тельно замкнутые биологические подсистемы (например, человеческий орга-
низм и др.). Эта система обладает большим разнообразием функционирования,
чем техническая. Набор решений в биологической системе также ограничен из-
за медленного эволюционного развития животного и растительного мира.
Социальная (общественная)
система характеризуется наличием челове-
ка в совокупности взаимосвязанных элементов (семья, производственный кол-
лектив, неформальная организация и т.п.). Набор решений в социальной систе-
ме характеризуется большим разнообразием в средствах и методах реализации.
Это объясняется тем, что главным объектом управления является человек как
личность с высоким темпом изменения сознания, а также
широтой нюансов в
реакциях на одинаковые и однотипные ситуации.
Работник, в функциональные обязанности которого входят действия по
управлению деятельностью других работников (подчиненных), является руко-
водителем. Решения, принимаемые руководителем, называются управленче-
скими решениями. Часто в литературе руководитель называется лицом, при-
нимающим решение (ЛПР).
Решения, разрабатываемые и реализуемые в технической системе, назы-
ваются
техническими; разрабатываемые и реализуемые в биологической сис-
темебиологическими. Решения, разрабатываемые и реализуемые в социаль-
ной системе, в общем случае называют управленческими.
Тема 2. Управленческие решения: понятие, роль и место в управлении
2.1. Понятие управленческих решений, место управленческих
решений в управлении
Решение называется управленческим (УР), если оно разрабатывается и
реализуется
для социальной системы и направлено на:
стратегическое планирование;
управление управленческой деятельностью;
управление человеческими ресурсами (производительность, активиза-
ция знаний, умений, навыков);
управление производственной и обслуживающей деятельностью;
формирование системы управления компании (методология, механизм);
управленческое консультирование;