ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
123
бора любого стиля взаимодействия в зависимости от требований
ситуации, способен на достижение хорошего психологического кли-
мата в коллективе.
Антиципация в педагогической сфере - это способность пред-
видеть развитие событий, результаты деятельности и способность
подготовиться к реакции своего организма на некое событие до
его наступления, а также внешним выражением (позой, движени-
ем) своего состояния
повлиять на партнера по общению.
Учитель в профессиональной деятельности вовлечен в отно-
шения доминирования и подчинения. Учитель – лидер, это автори-
тетная личность, которая играет ведущую роль в организации пе-
дагогической деятельности и регулировании взаимоотношений в
группе как школьников, так и коллег. Если учитель как руководи-
тель не является лидером, то жизнь
класса будет конфликтной и
будет находиться на низком уровне группового развития.
Овладев умениями распознавать собственные эмоции, уп-
равлять ими и определять состояния партнеров по взаимодей-
ствию, можно научиться и управлять состояниями и чувствами
других.
1.Упражнение
Цель: развитие умения управлять чувствами и поведением
другого через уверенные, неуверенные и агрессивные ответы.
Инструкция
Каждому члену группы
предлагают продемонстрировать в
предложенной ситуации неуверенный, агрессивный и уверенный
ответы.
Представьте, что друг «забыл» вернуть деньги, которые он
занял у вас. Агрессивное поведение может выражаться следую-
щим высказыванием: «Черт возьми! Я знал, что тебе нельзя дове-
рять, когда ты обещал, что вернешь деньги! Я хочу получить свои
деньги!» Неуверенность в поведении может
выражаться выска-
зыванием типа: «Я знаю, что надоедаю тебе, но, как ты думаешь,
не сможешь ли ты вернуть мне деньги в ближайшее время?» Уве-
ренный ответ может быть таким: «Я считал, что мы договори-
лись, когда ты обещал вернуть мне деньги сегодня. Буду призна-
телен, если ты принесешь деньги самое позднее
в пятницу».
бора любого стиля взаимодействия в зависимости от требований ситуации, способен на достижение хорошего психологического кли- мата в коллективе. Антиципация в педагогической сфере - это способность пред- видеть развитие событий, результаты деятельности и способность подготовиться к реакции своего организма на некое событие до его наступления, а также внешним выражением (позой, движени- ем) своего состояния повлиять на партнера по общению. Учитель в профессиональной деятельности вовлечен в отно- шения доминирования и подчинения. Учитель – лидер, это автори- тетная личность, которая играет ведущую роль в организации пе- дагогической деятельности и регулировании взаимоотношений в группе как школьников, так и коллег. Если учитель как руководи- тель не является лидером, то жизнь класса будет конфликтной и будет находиться на низком уровне группового развития. Овладев умениями распознавать собственные эмоции, уп- равлять ими и определять состояния партнеров по взаимодей- ствию, можно научиться и управлять состояниями и чувствами других. 1.Упражнение Цель: развитие умения управлять чувствами и поведением другого через уверенные, неуверенные и агрессивные ответы. Инструкция Каждому члену группы предлагают продемонстрировать в предложенной ситуации неуверенный, агрессивный и уверенный ответы. Представьте, что друг «забыл» вернуть деньги, которые он занял у вас. Агрессивное поведение может выражаться следую- щим высказыванием: «Черт возьми! Я знал, что тебе нельзя дове- рять, когда ты обещал, что вернешь деньги! Я хочу получить свои деньги!» Неуверенность в поведении может выражаться выска- зыванием типа: «Я знаю, что надоедаю тебе, но, как ты думаешь, не сможешь ли ты вернуть мне деньги в ближайшее время?» Уве- ренный ответ может быть таким: «Я считал, что мы договори- лись, когда ты обещал вернуть мне деньги сегодня. Буду призна- телен, если ты принесешь деньги самое позднее в пятницу». 123
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 121
- 122
- 123
- 124
- 125
- …
- следующая ›
- последняя »