Главы учебника по управленческой экономике. Пиковский А.А. - 19 стр.

Именно в договоре находит реализацию фундаментальное право собственника на передачу (отчуджение)
собственности. Любой обмен благ предполагает передачу каких-то определенных прав собственности, т.е.
предполагает контрактное отношение. Контракт четко фиксирует, что же конкретно подлежит обмену.
        Чем сложнее физические характеристики вступающих в обмен ресурсов или видов деятельности,
тем сложнее контракт и структура связанных с ним трансакционных издержек. Эти изжержки и являются
основным критерием выбора контрактных установлений.
        Каждой контрактной форме (см. 1.5) соответствует специфический механизм управления
договорными отношениями.
        Первый – это безличный рыночный механизм управления. Он является ведущим по отношению к
одноразовым и повторяющимся сделкам по поводу стандартных (неспецифических) товаров.
        Второй – арбитраж. Такая трехсторонняя структура управления с привлечением дополнительного
лица распространяется на нерегулярные сделки по поводу товаров средней и высокой степени
специфичности.
        Третий – двусторонняя структура управления. Этот тип характерен для «отношенческих»
контрактов, в которых взаимодействие между сторонами все еще продолжает опосредоваться ценами. Но
роль их снижается. Адаптация к новым условиям достигается не столько за счет пересмотра цен, сколько за
счет изменения физических объемов товара, являющегося предметом сделки. Это объясняется тем, что при
ценовом приспособлении риск оппортунистического поведения значительно выше. Сфера применения этого
механизма управления – регулярные сделки по поводу товаров средней степени специфичности.
        Четвертый – унитарное управление, т.е. иерархия. Такая система складывается при непрерывно
продолжающихся обменах высокоспецифическими товарами и видами деятельности. Вертикальная
интеграция как подвид «отношенческого» контракта означает, что адаптация к новым условиям может
осуществляться в одностороннем порядке, без предварительного согласования с противоположной
стороной. Отношения между участниками договора регулируются прямыми командами и приказами, а не
рыночными сигналами. Одна их сторон при этом не полностью передает все права пользования на
имеющийся у нее ресурс, а делегирует их другой стороне на определенных условиях. Когда конечные права
остаются за первоначальным владельцем, контракт превращается в сложно структурированный документ: в
обмен на доход одна из сторон уступает ограниченный набор прав с обязательством подчиняться
директивам другой стороны и отказывается таким образом от того, чтобы самостоятельно строить свое
поведение, ориентируясь постоянно на рыночные цены за услуги, которые она может предоставлять. Такое
расширительное толкование понятия «двусторонний добровольный контракт» позволяет определять фирму
как сеть контрактов. Фирма понимается как спонтанный институт, решающий проблему минимизации
трансакционных издержек. В тех пределах, в которых организация решает эту проблему успешнее, чем
децентрализованный рыночный механизм, она вытесняет его.
        Если бы экономика представляла «сплошной» однородный рынок, то она состояла бы из множества
независимых экономических агентов и несла бы непосильное бремя в связи с мириадами микросделок,
потому что каждое следующее, мельчайшее продвижение продукта по технологической цепи означало бы
его переход из рук одного товаропроизводителя в руки другого товаропроизводителя. Каждый такой
переход сопровождался бы переговорами о цене, измерениями произведенных в продукте изменений,
раздельной оценкой вкладов кооперирующих факторов, мерами по юридической защите сделки.
Трансакционные издержки были бы столь колоссальны, что разделение труда было бы полностью
заблокировано. Каждый производитель предпочел бы вести натуральное хозяйство (где имела бы место
полная вертикальная интеграция). Иными словами, это грозило бы исчезновением самого рынка.
        Экономические организации облегчают кооперацию специализированных ресурсов – в этом их
главная функция с точки зрения трансакционной экономики. Фирмы возникают как ответ на дороговизну
рыночной координации.
        Трактовка фирмы в качестве сети контрактов, естественно, подводит к вопросу о конфигурации
прав собственности в ней. Поскольку контракты суть каналы, по которым передаются пучки правомочий, то
установить распределение прав собственности внутри организации это значит определить характерные для
нее издержки трансакций, ее управленческую структуру, присущую ей систему стимулов и вероятное
поведение ее членов. Сеть контрактов, именуемая фирмой (независимо от ее конкретных обличий),
наделяется следующими характеристиками:
        1) Она представляет собой коалицию владельцев кооперирующих факторов производства,
связанных между собой сетью контрактов.
        2) Ядро этой коалиции образует долговременный «отношенческий» контракт по поводу
интерспецифических (взаимозависимых) ресурсов. Если ценность ресурса не зависит от судьбы и поведения
коалиции, то он и вне, и внутри нее будет оплачиваться одинаково. Такой ресурс называется общим. Если
ценность ресурса в коалиции выше, чем вне ее, то такой ресурс называется специфическим.
Интерспецифичность означает, что по отношению друг к другу данные ресурсы являются
взаимозависимыми, взаимоуникальными: если коалиция распадется, ни один из них не сможет найти на
рынке эквивалентной замены своим нынешним партнерам, ценность каждого окажется ниже, чем сейчас.


                                                                                                    19