ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
89
Задачей анализа может быть определение места предприятия в ходе
проведения сравнения. В наше время все чаще задачей анализа становится
оценка реальной эффективности перехода на новые формы труда и управ-
ление (аренда, создание МП, технопарков, научных инкубаторов –
БИНКО, СП, АО).
Сроки проведения и завершения анализа зависят, прежде всего, от
предельного срока, когда должно быть принято решение. При этом полез-
но зарезервировать время на доработку аналитической записки в ходе ра-
бот «аналитик–ЛПР», на оценку вариантов или подготовку новых вариан-
тов, на само обдумывание принятого решения.
Работу по непосредственному проведению анализа целесообразно по-
ручать отдельным специалистам или создавать исследовательские группы
типа временных творческих коллективов. В необходимых случаях издает-
ся распоряжение, где следует отразить конечные результаты рабочего
плана анализа, указать руководителя группы, утвердить рабочий план-
график проведения работ и состав группы. Качество анализа во многом
зависит от полноты и качества используемой информации.
3. Получение оценки сложившейся ситуации, изучение причинно-
следственных связей объекта, степени и направлений влияния отдельных
факторов; оценка эффективности функционирования объекта и его важ-
нейших показателей.
Оценка сложившейся ситуации. Сюда входят характеристики основ-
ных показателей в сравнении с показателями аналогичных предприятий,
изменение показателей, характеристика положения предприятия на рынке,
степень использования ресурсов и производственного потенциала в целом.
Далее раскрываются причинно-следственные связи. Следует учесть,
что на экономические показатели влияет большое число факторов.
Например, на производительность труда – более пятисот. При изучении
факторов аналитики стремятся разделить их на зависящие и независящие
от данного объекта (внешние и внутренние), постоянно действующие и
случайные. Анализ влияния различных факторов ведется как изолирован-
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- …
- следующая ›
- последняя »
