Методика Саула Розенцвейга "PF-study" и применение в курсе психодиагностики. Сахарова В.Г. - 47 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

48
Показатель GCR, полученный с помощью методики Розенцвейга, осо-
бенно информативен и интересен в случаях, когда коммуникативные взаимо-
действия с окружающими играют важную роль в жизни человека, когда час-
то перед ним возникает необходимость разрешения конфликтных ситуаций.
Высокий GCR, по мнению С. Е. Лукина и А. В. Суворова [14], характе-
рен для лиц, социально гибких, умеющих приспосабливать свои реакции к
существующим социальным стандартам. Но этот показатель, как отмечают
они далее, «не является универсальным, он не охватывает таких важных
коммуникативных характеристик, как проницательность и искушённость в
общении, умение организовывать социальное взаимодействие и даже комму-
никабельность» [14, с. 22].
Показатель GCR выступает как определяющий степень соответствия
поведения индивида существующим в какой-то конкретной группе эталонам
реагирования на фрустрирующие ситуации, позволяющий успешно преодо-
левать эти ситуации, конструктивно и эффективно разрешать их.
Низкие значения GCR имеют противоположные характеристики, но в
каждом случае необходимо обязательно смотреть, что даёт низкий коэффи-
циент групповой конформности, какие именно реакции «помогли» получить
такой показатель. Не всегда низкий GCR имеет положительную связь толь-
ко с ОД- или ЕД-реакциями, которые Розенцвейг рассматривает как деструк-
тивные.
Список литературы:
1. Альманах психологических тестов. М.: Изд-во КСП, 1995. 400 с.
2. Берон Р., Ричардсон Д. Агрессия. СПб.: Питер, 1998. 336 с.
3. Богомолов Ю. П., Воронкин И. А., Куст В. П., Соколов В. П. Краткие
сведения по применению некоторых медико-психологических тестов //
Вопросы психологической адаптации. Новосибирск, 1974. С. 26 42.
       Показатель GCR, полученный с помощью методики Розенцвейга, осо-
бенно информативен и интересен в случаях, когда коммуникативные взаимо-
действия с окружающими играют важную роль в жизни человека, когда час-
то перед ним возникает необходимость разрешения конфликтных ситуаций.

       Высокий GCR, по мнению С. Е. Лукина и А. В. Суворова [14], характе-
рен для лиц, социально гибких, умеющих приспосабливать свои реакции к
существующим социальным стандартам. Но этот показатель, как отмечают
они далее, «не является универсальным, он не охватывает таких важных
коммуникативных характеристик, как проницательность и искушённость в
общении, умение организовывать социальное взаимодействие и даже комму-
никабельность» [14, с. 22].

       Показатель GCR выступает как определяющий степень соответствия
поведения индивида существующим в какой-то конкретной группе эталонам
реагирования на фрустрирующие ситуации, позволяющий успешно преодо-
левать эти ситуации, конструктивно и эффективно разрешать их.

       Низкие значения GCR имеют противоположные характеристики, но в
каждом случае необходимо обязательно смотреть, что даёт низкий коэффи-
циент групповой конформности, какие именно реакции «помогли» получить
такой показатель. Не всегда низкий GCR имеет положительную связь – толь-
ко с ОД- или ЕД-реакциями, которые Розенцвейг рассматривает как деструк-
тивные.

                              Список литературы:

     1. Альманах психологических тестов. – М.: Изд-во КСП, 1995. – 400 с.

     2. Берон Р., Ричардсон Д. Агрессия. – СПб.: Питер, 1998. – 336 с.

     3. Богомолов Ю. П., Воронкин И. А., Куст В. П., Соколов В. П. Краткие
       сведения по применению некоторых медико-психологических тестов //
       Вопросы психологической адаптации. – Новосибирск, 1974. – С. 26– 42.



48