Автоматизация работы в кадровой службе предприятия. Шокорова Н.Н - 24 стр.

     График отпусков (Кадровый учёт /Учёт невыходов/График
отпусков) - формируется для выбранного объекта (организация,
подразделение или работник) в виде диаграммы при выборе кнопки
Сформировать.
     Исполнение графика отпусков (Кадровый учёт / Учёт невыходов/
Исполнение графика отпусков) - создается отчет, в котором отображаются
дни планируемого и фактического отпуска сотрудника, или сотрудников
подразделения, организации. При формировании необходимо задать
нужный интервал времени, с помощью кнопки Отбор можно задать
параметры отбора.
     Фактические отпуска сотрудников организации (Кадровый учёт /
Учёт невыходов/Фактические отпуска) - создается отчет, в котором
отображаются дни фактического отпуска сотрудника При формировании
необходимо задать нужный интервал времени.
     Списки работников организации (Кадровый учёт /Списки
работников организаций) – формируется отчет на определенную дату для
организации в целом, по структурным подразделениям. Перед
формированием отчета задать необходимые параметры (период,
организация, подразделение и др.).
      Статистика кадров организаций (Кадровый учёт/ Статистика
кадров организации) - создается отчет, в котором отображаются
статистические данные о кадрах для подразделения или организации
(количество работников, количество работающих по основному месту,
количество работающих по внешнему совместительству).

                     Ведение воинского учёта

     Ведётся в соответствии со следующими нормативными
документами: Федеральный закон от 26 февраля 1997 года № 31-ФЗ «О
мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»;
Постановление Правительства РФ от 25 декабря 1998 года № 1541 «Об
утверждении положения о воинском учёте».



                                  24