Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. Тихомирова Т.П - 42 стр.

изводства на месяц и смену, номер операции и детали, модель технологи-
ческого оборудования и другая информация.
      Результаты аттестации, включаемые в паспорт рабочего места, обычно
группируют по таким разделам, как характеристика оборудования техноло-
гической оснастки и трудового процесса; организация рабочего места, усло-
вий труда, использования сырья и материалов; организационно-технические
мероприятия по совершенствованию аттестации рабочих мест.
      Паспорт каждого рабочего места рассматривается работодателем
вместе с цеховой аттестационной комиссией и утверждается при соответ-
ствии действующим требованиям, нормам и стандартам.
      Таким образом, в процессе аттестации рабочих мест может быть по-
лучена достаточно разнообразная информация о состоянии организации
рабочих мест, которая составляет основу проведения их рационализации
и совершенствования.

                     Вопросы для самоконтроля
     1. Дайте определение понятия рабочего места.
     2. По каким признакам классифицируют рабочие места? Что пони-
мают под организацией рабочего места?
     3. В чем заключается цель организации рабочих мест?
     4. Какие задачи решает организация рабочих мест и в чем они состоят?
     5. Какие направления организации рабочих мест существуют?
     6. Что представляет собой оснащение рабочих мест?
     7. В чем заключается обслуживание рабочих мест? Какие функции оно
выполняет?
     8. Что понимают под планировкой рабочих мест?
     9. Что такое аттестация рабочих мест и каково ее назначение?
     10. Назовите основные этапы аттестации рабочих мест.
     11. Как выполняется комплексная оценка рабочих мест на машино-
строительных предприятиях?




                                   41