Основы коммерческой деятельности. Тютюшкина Г.С. - 66 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

УлГТУ | Ульяновск

Составители: 

Рубрика: 

66
ботников и сотрудников нижнего уровня (основана на денежных и нематери-
альных премиях).
Наряду с изучением различных аспектов внутренней среды предприятия
большое значение имеет анализ организационной культуры. Организационная
структура может способствовать тому, что организация выступает сильной, ус-
тойчиво выживающей в конкурентной борьбе структурой. Но может быть так, что
организационная культура ослабляет организацию
, не давая ей успешно разви-
ваться и в том случае, если она имеет высокий технико-технологический и финан-
совый потенциал. Особая важность анализа организационной культуры для стра-
тегического управления состоит в том, что она определяет не только отношения
между людьми на предприятии, но оказывает сильное влияние на то, как строится
взаимодействие с внешним окружением, как относится к собственным клиентам и
какие методы выбирает для ведения конкурентной борьбы. Предприятия с силь-
ной организационной культурой стремятся подчеркнуть важность людей, рабо-
тающих в ней, уделяют большое внимание разъяснению применяемой филосо-
фии, пропаганде собственных ценностей. Для предприятий со слабой организаци-
онной культурой характерно стремление в
публикациях говорить о формальных
организационных и количественных аспектах деятельности. Представление об
организационной культуре дает то, как сотрудники трудятся на рабочих местах,
как они взаимодействуют друг с другом, чему они отдают предпочтение в разго-
ворах. Для понимания организационной культуры важно знать, как построена
система карьеры в организации, и какие критерии служат
для продвижения ра-
ботников. Качество руководства имеет огромное влияние на формирование и
развитие организационной культуры.
Легальность и репутация
Легальность и репутация как фактор развития коммерческой деятельно-
сти подразумевает отношения с активной группой потребителей, отношения со
средствами информации, отношения с государственными чиновниками, спо-
собность получения правительственных грантов и субсидирования и степень
защиты
пошлинной торговли.
Государственная стратегия, направленная на улучшение легальности и
репутации организации, стремится к благополучной законодательной деятель-
ности и общественному мнению. Иногда общество может решить, что продукт
или деятельность организации оказывают пагубное влияние на окружающую
среду или потребителей, и это может привести к общественному или законному
протесту, что, вероятно, повлияет на
потенциал экономического роста и при-
были. Иногда рекламная компания организации не соответствует стандартам
этики. Реклама, сознательно обманывающая и вводящая в заблуждение потре-
бителей, может иметь серьезное влияние на легальность и репутацию организа-
ции. Относительное положение организации в отношении легальности и репу-
тации оценивать труднее, чем большинство основных и поддерживающих ви-
дов
деятельности.
Информационные системы

Страницы