ВУЗ:
Составители:
решения учебной задачи, начиная от ее постановки и поиска прин-
ципа решения и до оценки оптимальности решения при учете осо-
бенностей деятельности обучаемых.
2. ИОС обеспечивают диалоговое взаимодействие, и в ходе диа-
лога могут обсуждаться не только правильность каких-либо дейст-
вий, но и стратегии поиска решения, планирования действий, прие-
мы
контроля.
3. На основе модели обучаемого в ИОС осуществляется рефлек-
сивное управление обучением, и эта модель в ходе обучения уточня-
ется.
4. ИОС допускают постановку обучаемым учебных задач и
управляют процессом решения этих задач и задач, предъявляемых
системой с учетом достижения учебных целей.
5. По мере накопления данных многие ИОС
могут совершенство-
вать свою стратегию обучения.
6. ИОС сами генерируют основные и вспомогательные обучаю-
щие воздействия.
Далее в книге [49] возможности ИОС сравниваются с деятельно-
стью опытного преподавателя:
1. Преподаватель, основываясь на собственных представлениях о
поиске решения задачи, направляет поиск учащихся.
2. Он оценивает методы решения задачи, предложенные учащи-
мися, и в
дальнейшем использует их, если они оказались более эф-
фективными, чем его собственные.
3. Преподаватель подбирает для каждого обучаемого соответст-
вующие примеры и задачи.
4. Если обучаемому нужна помощь, то преподаватель предлагает
ему план решения и показывает приемы решения.
5. Преподаватель использует примеры, предложенные обучаемы-
ми.
6. Преподаватель приспосабливается к обучаемым
с разной под-
готовкой и умеет оценить их успехи.
7. При необходимости он повторяет с обучаемыми ранее прой-
денный материал.
решения учебной задачи, начиная от ее постановки и поиска прин- ципа решения и до оценки оптимальности решения при учете осо- бенностей деятельности обучаемых. 2. ИОС обеспечивают диалоговое взаимодействие, и в ходе диа- лога могут обсуждаться не только правильность каких-либо дейст- вий, но и стратегии поиска решения, планирования действий, прие- мы контроля. 3. На основе модели обучаемого в ИОС осуществляется рефлек- сивное управление обучением, и эта модель в ходе обучения уточня- ется. 4. ИОС допускают постановку обучаемым учебных задач и управляют процессом решения этих задач и задач, предъявляемых системой с учетом достижения учебных целей. 5. По мере накопления данных многие ИОС могут совершенство- вать свою стратегию обучения. 6. ИОС сами генерируют основные и вспомогательные обучаю- щие воздействия. Далее в книге [49] возможности ИОС сравниваются с деятельно- стью опытного преподавателя: 1. Преподаватель, основываясь на собственных представлениях о поиске решения задачи, направляет поиск учащихся. 2. Он оценивает методы решения задачи, предложенные учащи- мися, и в дальнейшем использует их, если они оказались более эф- фективными, чем его собственные. 3. Преподаватель подбирает для каждого обучаемого соответст- вующие примеры и задачи. 4. Если обучаемому нужна помощь, то преподаватель предлагает ему план решения и показывает приемы решения. 5. Преподаватель использует примеры, предложенные обучаемы- ми. 6. Преподаватель приспосабливается к обучаемым с разной под- готовкой и умеет оценить их успехи. 7. При необходимости он повторяет с обучаемыми ранее прой- денный материал.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- …
- следующая ›
- последняя »
