Занятость населения и ее регулирование. Заяц О.В. - 79 стр.

   Объем профконсультационных услуг, оказанных безработным в 1999 – 2000 гг.
                                        1999 год 2000 год   2000 год в %
Показатель
                                        (чел.)   (чел.)     к 1999 году
Получили профессиональную
Консультацию:
Всего                                   89057    98161      110,2
в том числе безработные                 46118    44534      96,6
Направлены       на    профессиональное 32367    30825      95,2
обучение (безработные)

      Каждый из указанных факторов оценивался профконсультантом совместно с
клиентом. На основе результатов анализа были сделаны выводы о перспективе выбора
работы или о необходимости получения переквалификации.
      Таким образом, чтобы политика занятости стала эффективной и результативной,
необходимо чтобы она была ориентирована на регулирование структуры безработицы, на
перераспределение    рабочей   силы    по   отраслям,   повышение     мобильности,
профессиональной квалификации людей.

       Вопросы и задания для самоконтроля.
1. Перечислите основные задачи служб занятости.
2. Приведите функции служб занятости.


            2.1.3. Основные направления деятельности службы занятости

      Рынок труда регулируют не только службы занятости. Здесь можно назвать
общеобразовательные и профессиональные учебные заведения, прямо влияющие на
квалификацию людей, выходящих на рынок труда; учреждения, оказывающие помощь в
трудоустройстве лицам, имеющим для этого ограниченные возможности; центры
профориентации для молодежи и для тех, чья квалификация больше не нужна вследствие
технологических изменений.
      Тем не менее, среди этого множества действующих лиц службы занятости играют
главную роль, отслеживая состояние рынка труда, регулируя действия других. Насколько
успешно они справляются с этой ролью, настолько хорошо функционирует, в общем, и
рынок труда.
      Государственные службы занятости – это специальные организации,
существующие за счет бюджета и осуществляющие свои посреднические функции
бесплатно как для работодателей, так и для соискателей. Они трудоустраивают
работников любого уровня и квалификации, в любые организации, но в основном, в
государственные структуры. Единственное требование, предъявляемое человеку,
встающему на учет в службу занятости – человек должен быть безработным.
      Основными направлениями деятельности государственных служб занятости
являются:
1. регистрация безработных;
2. регистрация вакантных мест;
3. трудоустройство безработных и других лиц, желающих получить работу;
4. изучение конъюнктуры рынка труда и предоставление информации о ней;
5. тестирование лиц, желающих получить работу;
6. профессиональная ориентация и переподготовка безработных;
7. выплата пособий зарегистрированным безработным.